SK하이닉스 퇴직자들 퇴직금 더 받으려고 소송했는데, 오늘 대법원 판결 나온다! 핵심은 경영성과급(PI, PS)이 임금에 포함되는지 여부야. 만약 임금으로 인정되면 퇴직금 추가 지급해야 하고, 비슷한 소송 계속 나올 수도 있어. 삼성전자 사례처럼 PI는 임금 인정될 가능성도 있지만, SK하이닉스는 취업규칙에 성과급 내용이 안 적혀 있어서 결과가 달라질 수도 있대.

삼성전자에서는 PI(목표달성장려금)를 임금으로 인정받았거든. 대법원이 PI를 단순히 경영 성과 배분이 아니라, 근로 성과에 따른 정산이라고 본 거야. 근데 SK하이닉스는 PI 지급 조건이 매년 바뀌고, 아예 안 나올 때도 있어서 임금으로 보기 어려웠다는 판결이 있었어.